5-7千/月

岗位职责：

1、协助完成制定、监督、执行公司行政规章制度；

2、负责固定资产、办公设施设备日常管理；

3、负责工商证照的申请、变更、年检申报等相关事项；

4、负责企业业绩备案申报、注册人员注册管理、负责组织和安排公司注册人员培训工作等相关事宜；

5、负责年度企业信用申报、机构评优、项目评优、人员评优等各类评优事宜的申请申报事项；

6、负责上级安排的其他日常办公室行政管理。

任职资格：

1、文秘、行政管理及相关专业大专以上学历；

2、3年以上相关工作经验，建筑行业优先考虑；

3、熟悉企业资质申报流程，熟练使用各种办公自动化设备；

4、工作热情积极、细致耐心，具有良好的沟通能力、协调能力，性格开朗，相貌端正，待人热诚；形象气质佳者优先；

5、熟练使用相关办公软件。

4-6千/月

岗位职责：

1、负责公司前台接待及电话接转；

2、收发传真，复印文档，收发信件、报刊、文件等；

3、及时更新和管理员工通讯地址和电话号码等联系信息；

4、会议服务；

5、办公用品管理发放及记录。

任职资格：

1、文秘、行政管理及相关专业大专以上学历；

2、一年以上相关工作经验，建筑行业优先考虑；

3、熟悉前台工作流程，熟练使用各种办公自动化设备；

4、工作热情积极、细致耐心，具有良好的沟通能力、协调能力，性格开朗，相貌端正，待人热诚；形象气质佳者优先；

5、熟练使用相关办公软件。

5-8千/月

任职要求：

1、建筑学或城市规划专业21届应届毕业生（22届实习生），本科及以上学历，热爱建筑设计；

2、熟练运用AotoCAD、天正、Office等计算机软件系统；

3、具备本专业的基础理论知识，能在上级领导的带领下完成建筑方案设计工作；

4、工作认真、细致、有责任心，具有团队合作精神。

5-8千/月

任职资格：

1、电气工程及其自动化或其相关专业，本科及以上学历（2021届应届毕业生优先考虑）；

2、1年设计院电气设计相关工作经验；

3、熟练运用AotoCAD、天正、Office等计算机软件系统；

4、熟悉电气设计的相关规范；

5、工作认真、细致、有责任心，具有团队合作精神及沟通协调能力。