成都影视城文化传媒有限公司公开招聘员工的公告

成都影视城文化传媒有限公司因经营发展需要，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开选聘工作人员12名，现将有关事项公告如下：

  一、基本条件

  （一）报考人员应具备下列条件：
  1.具有中华人民共和国国籍；
  2.热爱祖国，拥护中国特色社会主义路线、方针、政策，拥护中国共产党的领导；
  3.身体健康，无重大疾病及传染病，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件；
  4.品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，责任感强；
  5.符合招聘岗位的资格条件。
  （二）有下列情形之一的不予聘用：
  1.曾受过各类刑事处罚的；
  2.曾被开除公职的；
  3.有违法、违纪行为正在接受调查的；
  4.尚未解除党纪、政务处分或受到党纪、政务处分且在影响期内的；
  5.被列入失信人员名单的；
  6.有法律法规规定不予聘用的其他情形。

  二、选聘岗位及职责要求
  详见附件1：《成都影视城文化传媒有限公司招聘计划表》。

  三、选聘程序
  （一）报名
  1.报名时间:2023年6月21日-2023年6月27日
  2.报名方式：
  通过前程无忧网络在线报名。本次公开招聘报名仅采用网络报名方式进行，不组织现场报名。
  报名链接：https://jobs.51job.com/all/coAWABbARkBTwOblQxVjM.html
  3.报名资料：
  （1）在线投递简历。
  （2）确保年龄、个人学历、专业技术职称、资格证书、联系电话等信息真实有效，以及务必真实填写自己的从业经历和工作业绩、培训经历等个人信息。
  （二）资格审查：成都影视城文化传媒有限公司委托前程无忧对报名人员进行资格审查，符合任职条件的进入综合测试环节。资格审查合格人数少于3人的职位，原则上取消该职位的选聘。
  （三）综合测试（笔试+面试）
  1.综合测试时间、地点待报名截止后前程无忧以电话/短信通知的形式告知每位符合条件的报名者。未按规定参加考试的，视作自动放弃。
  2.笔试。原则上按照选聘计划数与应聘人数之比不低于1:3组织笔试。笔试内容为综合能力测试。按笔试总成绩从高分到低分1:3的比例确定入围面试人选。
  3.面试。面试采用“结构化面试考核+现场提问”进行。主要考查应聘者对职位要求的实践经验、处理具体问题的能力和水平。
  4.体检。根据总成绩（笔试成绩×50%+面试成绩×50%）1:1的比例确定考察人员。体检不合格的，取消资格。因体检对象未按要求参加体检或体检不合格出现的空额，按照该招聘岗位已参加考核人员总成绩从高分到低分依次等额递补（递补只进行一次，递补仍不符合录用要求的，取消本批次该岗位招聘计划）。
  5.考察和拟聘对象公示。成都影视城文化传媒有限公司成立考察组，对体检对象进行考察，考察合格后确定拟聘人员。
  （四）薪酬待遇
  以上招聘岗位实行年薪制，薪酬及福利具体情况面议。

  四、其他
  （一）应聘者须对报名信息的真实性和准确性负责，凡弄虚作假者，一经核实取消选聘资格。
  （二）其他未详述事项以电话通知为准或详询：028-86616978-540/541。
  （三）本公告最终解释权归成都影视城文化传媒有限公司。
  特此公告。